15 leçons de leadership. Etre meilleur ne s'arrête jamais - Miniature
15 leçons de leadership. Etre meilleur ne s'arrête jamais - Miniature
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15 leçons de leadership. Etre meilleur ne s'arrête jamais, Christophe Urios

Français / Broché / 2019 / Christophe Urios et Frédéric Rey-Millet / Plus de détails


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Caractéristiques

Largeur 15 cm

Hauteur 22.5 cm

Épaisseur 1.9 cm

Langue Français

Résumé

"Etre meilleur ne s'arrête jamais" : ce mantra des All Blacks, Christophe Urios se l'applique à lui-même tous les jours, avec une intensité qui force le respect. Christophe Urios est de ceux qui changent la donne. Joueur professionnel pendant quatorze ans, champion de France en 2018 avec Castres en tant qu'entraîneur, il a forgé sur les terrains de rugby une culture du leadership qui fait de lui l'un des meilleurs coachs français. Il a été accompagné sur une année par Frédéric Rey-Millet, spécialiste en innovation managériale et "passeur de compétences" entre le monde du sport de haut niveau et celui de l'entreprise. Au travers du récit d'une saison intense et mouvementée, ce sont les contours d'un "rugby-management" riche en enseignements qui se dessinent Valorisation du travail d'équipe, art de la motivation, culture de la gagne, gestion de crise et de l'échec, les points de convergence sont nombreux. Avec trois éléments fondamentaux, qui sont autant de clés de réussite : se rebeller, rêver et exécuter.

Biographie de l’auteur·rice

Christophe Urios a été l'entraineur du Castres Olympique de 2015 à 2019, avant de rejoindre l'Union Bordeaux Bègles. Leader hors pair et fin connaisseur de la littérature de management, il a développé une vision étonnamment précise et inspirante de son rôle de coach. Frédéric Rey-Millet (Inseec, Essec) est le fondateur d'EthiKonsulting, cabinet de conseil en innovation managériale, dont la mission est de redonner le sourire aux managers et de faciliter la transformation des organisations. Il est l'auteur de Management game (2015), Management game 2 (2017) et Une saison avec Pascal Dupraz (2018).
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